Technieker elektriciteit team onderhoud en herstel - Genk

Sinds 1 juli 2023 vormen alle sociale woonorganisaties in Limburg één nieuwe woonmaatschappij: 'Wonen in Limburg'. We bundelen zo onze krachten en gaan voor meer kennis, expertise en een nog betere dienstverlening. We gaan verder dan het verhuren of verkopen van woningen en hebben oog voor de kleine zaken van alledag die ertoe doen.

Wonen in Limburg realiseert levendige buurten waar iedereen zich echt thuis voelt, waar het aangenaam vertoeven is en waar iedereen kan bouwen aan een mooie toekomst.

Wonen in Limburg creëert een krachtig netwerk dat het woonaanbod aanzienlijk vergroot en de dienstverlening versterkt.

Voor het kantoor in Genk zijn wij op zoek naar 1 technieker elektriciteit. 

Je bent een all round technieker met specialiteit elektriciteit. Een greep uit jouw takenpakket:

• Je bent voornamelijk verantwoordelijk voor herstellingen aan elektrische laagspanningsinstallaties in huurwoningen en eigen kantoren;
• Je lokaliseert defecten, storingen of niet reglementaire situaties van elektrische oorsprong en lost deze op;
• Je bent goed gekend met het AREI (Algemeen Reglement Elektrische Installaties);
• Je bereidt de elektrische keuringen voor (in orde stellen van de installatie i.f.v. het AREI), je maakt afspraken met het keuringsorganisme en volgt keuringsattesten op;
• Je voert de nodige technische werken uit (kabels trekken, data aansluitingen,..) alsook kleine herstellingen die niet elektrisch gerelateerd zijn.

Is deze job voor jou gemaakt? Twijfel niet en bezorg ons je CV en motivatiebrief!

• Je hebt een diploma TSO in een technische richting en/of ervaring als elektricien;
• Je kan schema’s lezen en tekenen (kennis van Fix-O-Cad is een pluspunt) ;
• Je bent in het bezit van een VCA-attest ;
• Je hebt een basiskennis klein schrijnwerk, verwarmingstechnieken en algemene bouwtechnieken;
• Je bent nauwkeurig in je werk.

• Een marktconform salaris
• Een voltijdse betrekking: 38u gemiddeld, 40u effectief/week
• 20 wettelijke verlofdagen, 4 aanvullende verlofdagen (vrij te kiezen) en 4 officieuze feestdagen (11/07, 2/11, 15/11 en 26/12)
• 12 ADV-dagen/jaar
• Extralegale voordelen zoals groepsverzekering, maaltijdcheques, eindejaarspremie, hospitalisatieverzekering, verplaatsingsvergoeding, woon-werkvergoeding of fietsvergoeding

Stuur je CV en motivatiebrief vóór 18 mei 2024 naar jan.vandeberg@wil.be.

Heb je nog vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Jan Vandeberg, HR expert, via jan.vandeberg@wil.be.

Veel succes!